每天一个失业小技巧(125)

　　池析亭一时半会还想不到关窍。

　　先不说AI是否能运用到房地产行业，在国内房产经济领域较为垄断和集中的情况下能不能接受的了革新，就目前的行业形势来看，房地产的前景短时间内也不会向好，池析亭并不觉得以江氏现在的财政状况还能撑那么久。

　　池析亭琢磨了半天，隐隐约约地看出了些端倪，犹豫了半响后还是发了条消息给池和垣。

　　【池析亭】：那天江浩和你说的，到底是需要你去给江氏干活还是给江之渺干活？

　　放在口袋里的手机似乎是震动了一下，池和垣垂眸看了一眼，见是池析亭，迟疑了半响后还是点开微信看了眼消息。

　　江浩抿了口咖啡，端着副领导的派头，正要开口和池和垣说话时，就见池和垣不顾场合地低头看上了手机。

　　江浩面色不虞地咳了一声。

　　池和垣看清消息后没来得及回，就在江浩的警告目光中将手机收了起来。

　　“和垣啊，你来褚氏有多长时间了？”江浩把咖啡杯放下，撩起眼皮看了池和垣一眼，没头没尾地开口询问。

　　池和垣凝神回忆了半响，道：“半年多了。”

　　江浩笑了两声，道：“时间过的真快，一眨眼的功夫你就已经在我的技术部工作了半年了，怎么样，还适应吗？”

　　“挺好的。”池和垣一时有些判断不出江浩的意图，回话异常的谨慎，脑中分出了心琢磨上了池析亭问他的话。

　　江浩也没发现池和垣的走神，目光移开，遥遥地看向远方，回忆道：“你刚进公司的时候就直接被我亲自带领，那个时候你才刚步入社会，很多地方也不够成熟。”

　　“当初是我把你招进来的，但是你目前的表现确实让我有些失望，我是希望你能够拼一把，快速地成长起来，这不单单需要你把工作做好，还需要你具有体系化思考的能力，你的价值点在哪里，和公司的其他成员有没有形成差异化，我只能提醒一句，你的产出和同层级相比是有一些单薄的……”

　　“也能理解啊，刚进一个新的环境，总是会有一个适应环境的过程，周遭的很多人啊事啊，都会对你造成一定的影响。”江浩收回目光，牢牢地盯着池和垣，继续道，“你要是想在这种环境下站稳脚跟，就得想清楚一些事，比如说，你要和谁站在一起，要为谁做事。”

　　池和垣听江浩PUA了他大半天，在不耐烦的边际终于听见江浩把目的如实托出了。

　　是来找他站队的。

　　“我一直是技术部的部门经理，目前的层级和权限都很高，所以手里掌握的资源也是数一数二的，你现在还年轻，你现在最需要的是什么你知道吗？”江浩讳莫如深地勾唇笑了笑。

　　“是机会。”江浩一字一顿地强调道，“一个绝佳的机会。”

　　哪个年轻人不想一飞冲天的，更何况像池和垣这种有能力有野心有抱负的人，在唾手可得的机会面前，几乎是不可能不会上钩的。

　　池和垣眸光闪了闪，不自觉地垂下了头，似乎是陷入了沉思。

　　江浩也没有催促，势在必得地睨了池和垣一眼，耐心地等了几分钟后便见池和垣抬眸看向了他。

　　“所以机会是……”池和垣问。

　　江浩了然地笑了笑，道：“上次也带你见过了，江之渺，我的侄子，他那边正好缺后端程序员，这个项目非常重要，你要是做好了，将来在我的牵头下可以直接跳槽过去当技术部的一把手。”

　　“和垣啊。”江浩意味深长道，“一根好苗子如果待在一堆已经生长成熟的草丛里，是会被埋没的。”

　　池和垣配合地笑了笑，眸中闪过了一丝心动和憧憬，真诚道：“是的，江经理，我知道，非常感谢你能给我这个机会。”

　　“但是我想知道一件事。”池和垣顿了一下后开口询问，“我服务的端口是江氏……还是江之渺本人。”

　　江浩一愣，在脸上挂了许久的深沉的笑意瞬间消失，再次看向池和垣的目光中多了几分讶异，似乎没想到池和垣会这么敏锐地就发现这个被他有意模糊的信息。

　　“是我侄子。”江浩迟疑了半响后还是说了实话，“他脱离江氏自己创办了一个新的公司。”

　　“你要做的，是为他做事。”

　　池析亭没能等到池和垣的回复。

　　也许是在忙吧。

　　池析亭把手机放下，终于也结束了自己短暂的逆反时间，开始看起了项目书。

　　现在他除了那个团队项目外还有一个茶叶的新产品推广营销策划。

　　新产品推广项目他倒不是特别担心，毕竟是他的个人项目，他的压力除了写策划本身就只有沈之哲给他定下的deadline。

　　虽然还没定。

　　但是池析亭估摸着沈之哲是要准备催他了。

　　不幸的是他别说做了，连项目书都没有完整地看过一遍。

　　池析亭幽幽地叹了口气，感觉心有点累累的，转头的功夫就又想起了还有另一个麻烦事。

　　团队项目。

　　这个项目可以说是根本没有进展。

　　池析亭没有抽出时间去仔细想过这个项目的可切入点，而且毕竟这是团队项目，即使池析亭有了想法，在他处于团队中毫无话语权的地位下，也基本上很难依着自己的想法把项目推进。

　　这样下去别说最后的项目报告会了，连中期检查都过不去。

　　何况他现在又还要面对江氏的问题，这个更是横亘在他心里的一根刺。

　　池析亭一时间被这些烦心事弄的有些焦头烂额，闭着眼睛强迫自己冷静下来，然后理智地把所有事情分析了一遍，整理出了一个重要程度和关键的时间节点。

　　最后得出的结论就是得先把团队项目的那个大麻烦解决掉。

　　池析亭看了眼一直在不停闪动的团队小组的聊天框。

　　吴木凉又在催他们参加会议，这已经是结队以来参加的第四次会议了，每一次都是浪费时间又毫无意义。

　　池析亭脑子飞快地运转了一下，半响后才从工位上站了起来，径直朝会议室走去，刚巧在会议室门口看见罗晶。

　　罗晶一脸无奈地推开会议室的门，整个人感觉都被这堆破事折磨得不行了，像行尸走肉一样，浑身上下都写满了“放过我”三个字。

　　池析亭若有所思地看了罗晶一眼，正要抬脚进门时余光便瞥见吴木凉也不紧不慢地走进了会议室，目不斜视地就朝会议桌的主座走去。

　　池析亭侧目瞥了吴木凉一眼，嘴唇轻抿了一下，便毫不犹豫地加快脚步，抢在吴木凉的前面率先拉开了主座，然后顶着吴木凉震惊又不满的视线一屁股坐了下来。

　　“池析亭！”吴木凉气急败坏，指着池析亭道，“你，你把我的位置坐了，那我坐哪儿？”

　　“你的位置？”池析亭疑惑地歪了下脑袋，懒懒散散地转着椅子面向吴木凉，询问道，“这个位置上写了你的名字吗？”

　　“我是队长！”

　　池析亭冷笑了一声，道：“你只是队长而已。”

　　“如果坐在这里的是沈经理，你敢对他这么大吼大叫吗？”池析亭不轻不重地在椅子扶手上敲了敲，“然后和他说，这个是你的位置。”

　　池析亭上辈子当了那么多年的小领导，手底下出过不少刺头，比吴木凉更难管理的比比皆是。

　　刚升职的时候面对这种员工他真的气得每天都想辞职，但是碍于他自己的家庭背景和个人情况，他也只能捏着鼻子忍下去。

　　万死不辞，万死不辞，被气死一万次都不辞职。

　　手下人不做事的下场就是倒逼着他去为员工擦屁股，职位是升了，负担也更是成倍成倍地增加。

　　他那段时间忙得连上吊都找不到时间。

　　之后慢慢熟悉了管理者的位置，池析亭也自然而然地找到了一个管理手底下人的方法，达到了一个均衡工作压力的平衡点。

　　至于现在，和当初的境况比起来根本不算什么。

　　吴木凉针对他，对他来说并没有任何影响，哪怕是在后期结了队，吴木凉带着其他队员一起排挤他，他的应对方式也只是漠然视之。